四半世紀も前に初任給とその後の育成を学歴不問にしたからな
今にして思えばこれが社内総池沼化の始まりだ

日産の工場部門人事のクソな所は人事課長補佐としてエテ校卒（嘗て存在した日産工手工業校出身者の事）の係長OBが就く事だ
まずロクな奴が居ないこのエテ校卒が自分と同類のＦランを引き込んでくる、そんで派閥に引き入れ優遇
優遇されたＦランは「俺しゅごい」と勘違いし口先だけが達者になり増長しつつ昇進していく、モラルなんぞそっちのけだ
計測器メーカーの営業からデモ機捲き上げて泣かせたような奴が評価されて管理職になる様なクソ人事が平然と行われている
こんな事を3世代もやったらもうガタガタですわ

まあ、本社の中の連中からして本社内禁煙だからっつって隣の商業施設に行ってタバコ吸いまくってクレーム入れられてる様なクソ共だからな、お察し